ASM Vercelli si è dotata di un Codice di Comportamento e del Modello di organizzazione, gestione e controllo ai sensi del D. Lgs. 231/01 e s.m.i. (vedasi negli allegati)

Il Codice di Comportamento ha lo scopo di indirizzare eticamente l’agire dell’organizzazione: le sue disposizioni sono vincolanti per amministratori, dirigenti, dipendenti, consulenti e chiunque instauri, a qualsiasi titolo, un rapporto di collaborazione con ASM Vercelli.

Il Modello di organizzazione, gestione e controllo, adottato ai sensi del D. Lgs. 231/01 e smi, identifica i principi, le regole di condotta ed i protocolli aziendali necessari alla prevenzione dei reati che comportano la responsabilità amministrativa di ASM Vercelli (il Codice di Comportamento è parte integrante del Modello di organizzazione, gestione e controllo).

All’Organismo di Vigilanza, nominato dal Consiglio di Amministrazione, è affidato il controllo del rispetto di tali principi e regole comportamentali.